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商水农商银行组织召开青年员工座谈会

商水农商银行组织召开青年员工座谈会

映象网周口讯（记者 金江涛  通讯员 李文涛）为进一步了解新员工生活和工作情况，搭建沟通交流平台，倾听基层一线声音、帮助解决实际困难，充分调动员工工作积极性、主动性。11月1日，商水农商银行在总行东三楼会议室召开青年员工座谈会，总行班子成员，部分科室经理，35名新员工代表参加了座谈会。

座谈会在轻松愉悦的氛围中开始。首先由26名新入职员工进行了发言，他们立足自身工作岗位，畅所欲言，谈了自己实习以来的工作感受、学习生活、收获理想，并结合亲身经历从硬件机具配备、柜面业务办理、优质文明服务提升等方面为该行的发展提出了自己的意见建议，表达了为商行发展无私奉献的愿望和激情。接着，9名2016年入职的员工结合一年来的工作经历谈了自己的岗位感受，因相仿的年龄、相同的经历、感同身受的理解，他们为新入职员工加油鼓劲，希望他们努力学习，坚持自我，从自身出发，提升自己应对沟通的技巧、解决问题的能力，顺利渡过新鲜感后的疲劳期。

青年员工发言完毕，该行副行长就新员工提出的具体问题一一做了解答，并鼓励大家在工作中多学习、多思考、勇于创新、锐意进取。该行监事长从监管角度出发，要求大家在工作中勤学、慎思、笃行。该行审计中心主任分享了自己作为一名农信老兵 “十个多”的工作经验，并期望大家在美好的年龄提升自己、完善自我、实现价值。

座谈会的最后，该行董事长作了总结讲话，他首先对新员工在工作岗位上认真工作、勤于思考、虚心学习等方面给予了肯定，接着对今后的工作提出了几点要求和希望：一是树立政治意识，认真学习领会十九大精神。要把十九大精神作为工作的引领、认真践行省联社“4+4”工作总要求，紧跟总行党委的安排部署，把握机遇、锐意进取；二是树立岗位意识、牢记使命、服务好三农。耐心、细心、用心服务好“三农”客户，传承农信吃苦耐劳精神，加强专业知识技能学习，增强解决实际问题能力，做好“支农、支小、支微”工作；三是树立制度意识，学习理解各项规章制度。认真学习省联社的各项规章制度，并充分理解运用，在心中形成制度警示高压线，扎紧制度的笼子，做合格优秀的银行人；四是树立纪律意识，改进工作作风、提高效率。务必按照岗位要求、遵守规章制度。明白岗位没有好坏，机会人人平等，总行将尽可能地考虑职工的利益，为大家解决实际问题、提供发展平台。最后，他说，希望在座的青年员工用“虚心”接受教育、用“真心”对待同事、用“决心”干好事业，为自己的青春谱写壮丽的诗歌、为商水农商银行的发展贡献火热的力量。