周口

映象网讯（记者 金江涛 实习生 周梦思 通讯员 李 鹏  付 丽）自全县村级党组织换届工作开展以来，郸城县纪委监委把严肃纪律贯穿换届工作始终，按照《郸城县村（社区）“两委”换届工作实施方案》要求，聚焦主业主责，充分发挥党风廉政审查“过滤器”作用，严把候选人资格审查关口，切实做好村（社区）“两委”换届廉政体检。

强化站位提升，高位推动部署到位。县纪委监委把村（社区）换届选举换届纪律和初步人选资格审查工作作为一项重要政治任务，县委常委、纪委书记、监委代主任常青同志多次亲自安排部署此项工作，要求提高思想认识，提高政治站位，严肃换届纪律，严把资格审查关，确保选对人、配强班子，向县委交上一份满意答卷。纪委常委会研究成立了由纪委副书记、监委副主任赵玉祥任组长，两名常委任副组长的村（社区）“两委”换届候选人资格审查工作领导小组，开通村（社区）组织换届任职资格联审“绿色通道”，建立纪委组织部、案件监督管理室、信访室、审理室等内部科室联审、县乡纪委联动的联审机制，多次召开联席协调会议，学习实施方案，明确联审要求，细化审核内容、规范联审流程，做细做实村（社区）换届候选人员任职条件审核工作，有效推进工作顺利开展。

强化责任担当，严格甄别审查到位。审查工作领导小组结合信访举报、日常监督、审查调查、巡视巡察、考核考察等方面的信息，如实综合研判审核对象的党风廉政情况和遵纪守法情况。重点审核是否存在问题线索正在处置、有无违纪违法问题正在审查调查、有无违纪违法被追责问责、有无受到党纪政务处分尚未过处分期等情况。面对人数多、难度大问题，审查组加班加点，进行全面起底、全面过筛，在换届准备阶段，对经乡镇纪委初审的“两委”班子意向人选4131人进行了审查，发现问题207人次。换届启动后，对村党支部换届候选人2122人进行了审查，发现问题251人次，对村“两委”班子成员和监委成员意向人选4668人进行了审查，发现问题208人次，对发现的问题建立专门线索台账，逐条分析研判，分组分类交办，确保如期全面核查完毕，提出反馈意见。同时，建立责任追究倒查机制，压实审查审核责任，一旦出现漏审、错审造成不良后果的，及时启动责任倒查，既追究直接责任也追究领导责任。

强化监督检查，畅通举报查处到位。畅通信访渠道，强化信访主渠道作用，利用纪检监察举报大厅、“清风郸城”微信公众号、举报电话、电子邮箱等途径，积极畅通举报投诉渠道，认真受理“两委”换届选举中的违纪违法问题线索。同时，与组织、民政、司法、公安等部门建立协调机制，深挖问题线索。今年以来，共排查涉及村（社区）“两委”换届问题线索11件；严格监督检查，抽调18名纪检监察干部，对各级各有关部门责任落实情况、换届纪律执行情况开展常态化、多轮次的监督检查，着力发现问题，督促整改落实。截至目前，全县纪检监察机关共开展监督检查54次，实现22个乡镇（街道）督查全覆盖；从严从快执纪问责，成立县、乡两级违反“两委”换届选举纪律专项核查组，发现问题迅速反应、快速查处。对违反换届选举纪律的举报，接到一件专办一件。对重大典型问题，集中力量快查快办。

强化宣传引导，风清气正氛围到位。加强教育引导，坚持教育在先、警示在先、预防在先，以通告形式把换届纪律要求张贴到乡镇（街道）、村（社区）醒目位置，确保参与换届人员对纪律知晓率达到100%，引导农村基层党员干部和群众正确行使权利，教育候选人自觉遵守“六做到、六严禁”纪律要求；加大宣传力度，充分利用多种宣传平台，全方位、多层次强化纪法宣传教育，让党员干部群众自觉抵制拉票贿选等违纪违法行为，着力营造风清气正换届选举良好氛围；严厉打击诬告陷害，对于故意造谣、诽谤诬告行为，以“零容忍”的态度坚决严厉打击，依纪依法严肃处理，移送公安机关侦查9件，批捕1人、取保候审1人、监视居住1人。及时为受到诬告者澄清正名，旗帜鲜明地为敢担当的干部撑腰鼓劲；及时通报曝光，坚持“三不”一体推进，选取违反换届纪律的典型案例，点名道姓公开通报曝光，以案示警、以案明纪，始终保持正风肃纪的高压态势。对存在的问题认真剖析，建机制、补短板、堵漏洞，达到查处一案、警示一片、治理一域的效果，做好监督执纪“后半篇文章”。

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