周口市妇幼保健院(周口市儿童医院)是国家三级妇幼保健院,位于周口市庆丰街东段,占地50亩,床位500张,总建筑面积36000余平方米,是“河南省十佳妇幼品牌医院”、“河南省十佳儿科品牌医院”、省级文明单位、河南省健康促进示范医院。根据新开展业务工作需要,经院长办公会研究,决定面向社会公开招聘一批高素质人才。
该院招聘基本条件分为三种。一是遵守宪法和法律、法规,爱岗敬业,具有良好的品德;二是具有适应岗位要求的身体条件;三是招聘对象主要为国家承认学历的应、往届硕士研究生,年龄不超过35周岁。
关于招聘范围,该院决定如下:一是儿科、妇产科专业类研究生(各30名),要求硕士学历,第一学历为全日制普通高校学校本科学历(不含专升本),临床医学专业,四证合一。二是外科、内科等专业研究生(20名),要求硕士学历,第一学历为全日制普通高校学校本科学历(不含专升本),临床医学专业,四证合一。另外,有下列情形之一的不得报名:一是曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的;二是受党纪政纪处分、处分期未满的;三是因犯错误正在接受审查的或未作出结论的;四是其他不符合报考资格条件的。
关于薪酬待遇方面,该院分为以下四个等级。一是儿科、妇产科专业类硕士研究生,第一学历为三本院校毕业生者根据该院有关工资待遇要求给予安家费3万元,须在院工作10年以上,每月基本工资不少于4500元,经科室鉴定后能独立值班者,参与科室绩效分配,工作满6个月后办理相关人事代理手续。二是儿科、妇产科专业硕士研究生,第一学历为二本或以上者根据该院有关工资待遇要求给予安家费6万元,须在院工作10年以上,每月基本工资不少于6000元,经科室鉴定后能独立值班者,参与科室绩效分配,工作满3个月后办理相关人事代理手续。三是儿科、妇产科专业硕士研究生,第一学历为“985、211”本科院校毕业生者,根据该院有关工资待遇要求给予安家费15万元,须在院工作10年以上,经科室鉴定后能独立值班者,在所学专业有独特建树者,年薪不低于12万元,并工作满3个月后办理相关人事代理手续。四是外科、内科等专业硕士研究生,根据该院有关工资待遇要求每月基本工资不少于4000元,经科室鉴定后能独立值班者,参与科室绩效分配,工作满6个月后办理相关人事代理手续。
条件符合且有意向者,请将个人简介及毕业证等扫描件发送至邮箱zkfy6669@163.com,联系电话:0394-7706900,联系人:王老师。
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无主管楼院整治提升行动开展以来,郑州市高新区沟赵办事处坚持“党建引领,聚力多元共治”工作模式,紧紧围绕“三项工程一项管理”工作大局,切实落实片区化、条块融合的工作思路,扎实推进“一核多元、融合共治”无主管楼院提升工作。